Gestão empresarial

As empresas globais necessitam demonstrar aos seus acionistas e ao mercado que têm práticas e padrões voltados para a responsabilidade social empresarial e para tal, adotam ferramentas de gestão de RSE para diagnóstico, planejamento e implementação de ações.   A efetividade da prática da RSE destas empresas pode ser demonstrada por meio de indicadores reconhecidos mundialmente, tais como os do Global Reporting Initiative (GRI) e o sistema de indicadores Ethos.   Um dos indicadores que diz respeito ao indivíduo é o “ compromisso com a promoção da equidade de gênero ” que tem como objetivo cooperar para combater o preconceito, ampliar as chances das mulheres no mercado de trabalho e sua capacitação para funções especializadas. Em síntese, que todos tenham oportunidades iguais no mercado de trabalho.  Mas, como é percebido este indicador na indústria de recursos naturais?     A indústria de recursos naturais não é um setor que as pessoas automaticamente associam com a equi

1.  INTRODUÇÃO A Responsabilidade Social Empresarial (RSE) deixou de ser uma opção para tornar-se fator estratégico na política das empresas. Mas, será o que as empresas estão fazendo de fato é uma prática de responsabilidade social ou é apenas uma ação de marketing? Discutimos neste paper as práticas de RSE do Grupo Mateus. 2. RESPONSABILIDADE SOCIAL EMPRESARIAL (RSE) A Responsabilidade Social Empresarial consiste num conjunto de iniciativas pelo quais as empresas buscam voluntariamente integrar considerações de natureza ética, social e ambiental as interações com as "partes interessadas" que são os clientes, colaboradores, acionistas, comunidade, governo e outros, visando a busca de objetivos empresariais que alavancam o desenvolvimento sustentável da sociedade, cuidando dos seus recursos culturais e ambientais para as futuras gerações, respeitando plenamente a diversidade e buscando sempre a diminuição das desigualdades sociais. Quase todos os dias, nos de