3 decisões que podem beneficiar a todos no ambiente de trabalho este ano

Um exercício que a maioria das pessoas faz é no último dia de cada ano é definir suas intenções ou desejos, porém muitos se esquecem de escrever seus pensamentos em um papel sob a forma de um plano, com suas prioridades definidas.

Eis aqui três decisões a serem tomadas por todos os líderes que podem beneficiar as pessoas no ambiente de trabalho:

1. Pare simplesmente de dizer aos empregados o que fazer e como eles devem se comportar. Em vez disso, mostre-lhes e incentive-os a mostrarem entre si o que fazer e como se comportar.

2. Dê aos empregados a oportunidade de opinar. Não pare de mostrar aos empregados o que você deseja. Coloque-os como prioridade: Incentive-os, reconheça-os e premei-os por atingir seus objetivos, demonstrando assim, seus valores fundamentais.

3. Diga obrigado. É realmente muito simples. Tire um momento para observar e apreciar o bom trabalho daqueles que o cercam. Diga-lhes como os seus esforços e conquistas beneficiaram a equipe, a empresa ou os clientes. Conhecer como anda o trabalho faz a diferença. Então, diga a alguém como seu trabalho é importante todos os dias.

Um ano novo maravilhoso a todos!

REFERÊNCIAS:

Tradução e adaptação do texto original de:

IRVINE, Derek. 3 Resolutions that can benefit everyone in the workplace this year. TLNT. The business of HR. Disponível em< http://www.tlnt.com/2013/01/02/3-resolutions-that-can-benefit-everyone-in-the-workplace/> Acessado em 03 de Jan. 2013.

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